许多跨国公司在内地不同城市雇佣员工。这些公司必须遵守中国的劳动法和政府规定。其中一项重要规则是为每位本地员工缴纳社保。中国社保是一个具有严格地方规则的法律体系，旨在保护劳动者并支持他们的健康、退休和失业需求。遵守这些规则对于避免法律和财务问题至关重要。本文将解释如何正确遵守中国社保规定，展示风险、解决方案以及可以使用的工具。我们的目标是帮助企业避免错误并保持合规。